Mitarbeiterbefragungen - Basisvariante

Vorgehensweise

  • Elektronische Erhebung mittels Umfragesoftware
  • Gestaltung eines individuellen Fragebogendesigns
  • Mitarbeiter-Forum zur Akzeptanz und Prozesstransparenz zum Auftakt
  • Jeder Mitarbeiter erhält einen individuellen Zugangscode anonym zugestellt

Nutzenstiftung

  • Die Mitarbeitermeinung als Motor für Prozessoptimierung in allen Bereichen
  • Benchmarkingwerte als objektiver Wertmaßstab
  • Erkennbare Steigerung der Arbeitszufriedenheit
  • Spezielle Varianten für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Unternehmenskultur

Spezialmodul: Indikatorenanalyse zur Zusammenarbeit

Nähere Infos:

Die einzelnen Schritte einer Mitarbeiterbefragung